一、認(rèn)真負(fù)責(zé)、愛(ài) 崗敬業(yè)，不斷增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。不管在任何工作崗位，我都覺(jué)得應(yīng)該是如此，在崗一天，就必須得干好這一天，這是一個(gè)人做人的原則，也是一份責(zé)任。

二、踏實(shí)肯干、多做實(shí)事。公司的每一項(xiàng)工作，只有踏踏實(shí)實(shí)地去做，這樣自己才感覺(jué)放心。在做完一件又一件實(shí)事后，可能會(huì)覺(jué)得累，但是我卻很充實(shí)，沒(méi)有虛度光陰，自然也就沒(méi)有時(shí)間去煩惱憂愁。。一天天，周而復(fù)始而不重復(fù)，忙忙碌碌，雖辛苦，可是快樂(lè)；雖緊張，但不乏有趣。

三、盡心盡力，積極出色完成本職工作和公司交代的工作任務(wù)。工作是人生中不可或缺的一部分，在最開(kāi)始時(shí)伙伴們可能從工作中只得到厭倦、緊張與失望，但是你一定要把自己變成工作的主人，“樂(lè)在工作”是簡(jiǎn)單易懂的四個(gè)字，但能由衷領(lǐng)悟它且能在工作上心生喜悅地“享受”它卻不是一件容易的事，就如同大家都看得懂“圣經(jīng)”或“佛經(jīng)”兩個(gè)字，但能悟出圣經(jīng)或佛經(jīng)的道理而且能從善如流的人就非常難能可貴了。在我看來(lái)，“樂(lè)在工作”是一個(gè)人職業(yè)生涯的“根”，一個(gè)缺乏敬業(yè)精神的人不可能享受到樂(lè)在工作的成就感；而沒(méi)有成就感的人也不太容易產(chǎn)生可行的“創(chuàng)意”或“創(chuàng)新精神”。因此每個(gè)伙伴在做職涯規(guī)劃時(shí)，最重要的是樹立正確的工作態(tài)度，投入地工作，這樣才能產(chǎn)生職場(chǎng)良性根基，進(jìn)而讓自己的根開(kāi)花結(jié)果，也只有這樣穩(wěn)扎穩(wěn)打，才能逐步獲得成功和快樂(lè)。為了讓你自己的工作變得有趣一點(diǎn)，你就可以把每天的拜訪量和拜訪情景都記錄下來(lái)，鞭策自己一天要比一天進(jìn)步，你也許會(huì)發(fā)現(xiàn)你的工作不再單調(diào)、枯燥，因?yàn)槟阈睦砩嫌辛烁?jìng)爭(zhēng)，每天都懷有新的希望。倘若你不是歡樂(lè)地工作而是厭惡地工作，那還不如撇下工作，坐在路邊，去乞討那些歡樂(lè)地工作的人的接濟(jì)。倘若你無(wú)精打采地烤著面包，你烤成的面包是苦澀的；你若是怨恨地壓榨著葡萄酒，那么你的怨恨，會(huì)在酒里滴下毒液。

啟迪：

 

　　1、帶給自己工作樂(lè)趣不是最后達(dá)到的終點(diǎn)，而應(yīng)當(dāng)是工作的歷程。工作不僅僅是為了生存，還要把個(gè)人的生活賦予意義，讓自己的生命綻放華彩。

 

　　2、亞伯拉罕·林肯說(shuō)：“只要心里想快樂(lè)，絕大部分人都能如愿以償。”

 

　　3、快樂(lè)純粹是內(nèi)在的，它不是由于客體，而是由于觀念、思想和態(tài)度而產(chǎn)生的。不論環(huán)境如何，個(gè)人的行為能夠發(fā)展和指導(dǎo)這些觀念、思想和態(tài)度。

 

 

                                                                                                 

                                                       王旭