界首市·安徽省股權(quán)托管交易中心
企業(yè)上市培育中心招聘勞務(wù)派遣人員
公告
安徽省股權(quán)托管交易中心成立于2013年8月1日，是經(jīng)安徽省人民政府批準(zhǔn)，并經(jīng)中國證監(jiān)會備案的我省唯一合法區(qū)域性股權(quán)市場運(yùn)營機(jī)構(gòu)。省股交中心積極發(fā)揮平臺功能，為全省中小微企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的股權(quán)綜合服務(wù)，逐步形成以登記托管、掛牌交易、融資服務(wù)為主，其他創(chuàng)新業(yè)務(wù)為輔的相對完善的業(yè)務(wù)體系，建立了一市多板的市場架構(gòu)，主要運(yùn)營指標(biāo)和創(chuàng)新服務(wù)能力穩(wěn)居行業(yè)前列，成為國內(nèi)領(lǐng)先的區(qū)域性股權(quán)市場之一。
2024年，界首市人民政府與省股交中心共建界首市·安徽省股權(quán)托管交易中心企業(yè)上市培育基地，為界首市上市后備企業(yè)提供戰(zhàn)略規(guī)劃、規(guī)范治理、融資服務(wù)和培訓(xùn)輔導(dǎo)等一體化綜合金融服務(wù)，深挖當(dāng)?shù)貎?yōu)質(zhì)企業(yè)，以合格上市主體“小升規(guī)、規(guī)改股、股上市”梯次培育為主線，深入實(shí)施“四育三提一優(yōu)”行動，著力增加優(yōu)質(zhì)上市（掛牌）企業(yè)數(shù)量，不斷提高直接融資比重，充分發(fā)揮資本市場服務(wù)新發(fā)展格局樞紐作用。
根據(jù)工作需要，現(xiàn)向社會公開招聘2名市場拓展人員，具體招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1.本次招聘遵循公平公正、競爭擇優(yōu)、按需用人、人崗相適的原則；
2.堅(jiān)持筆試、面試、考察相結(jié)合，擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位人數(shù)及條件
（一）招聘崗位及人數(shù)
勞務(wù)派遣市場拓展人員2名，具備財(cái)務(wù)會計(jì)或者法律相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
工作職責(zé)：
1.企業(yè)培育，與證券交易所、券商等中介機(jī)構(gòu)一同走訪擬上市企業(yè)，提供咨詢輔導(dǎo)，“一企一冊”建立企業(yè)檔案；
2.企業(yè)培訓(xùn)，高質(zhì)量落實(shí)培育中心組織的資本市場業(yè)務(wù)培訓(xùn)、投資融路演等活動；
3.企業(yè)上市掛牌，為企業(yè)提供規(guī)范化股份改制服務(wù)，推動企業(yè)在新三板或省股交中心掛牌；
4.投融資服務(wù)，幫助企業(yè)進(jìn)行股權(quán)、債權(quán)融資；
5.落實(shí)培育中心其他有關(guān)工作。
（二）工作地點(diǎn)
界首市。
（三）報(bào)名條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，勤勉敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
3.本科學(xué)歷，碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先；
4.具備金融、財(cái)務(wù)會計(jì)、法律相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
5.通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試或注冊會計(jì)師考試的，優(yōu)先錄用；
6.擁有豐富社會資源的，可適當(dāng)放寬上述條件。
（四）有下列情形之一的不得報(bào)考
1.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的；
2.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；
3.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的；
4.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查，尚未作出結(jié)論的；
5.參加非法組織的；
6.其他不適合所報(bào)考崗位的情況。
三、招聘程序
招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、資格復(fù)審、筆試、面試、確定擬考察人選、考察與體檢、公示錄用等。
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間和方式
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行：
（1）報(bào)名網(wǎng)站：安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司（以下簡稱“遠(yuǎn)景公司”）登錄http://www.weiteli.com.cn，點(diǎn)擊招考報(bào)名服務(wù)板塊即可報(bào)名。
（2）報(bào)名時(shí)間為：2024年7月3日-2024年7月12日。2024年7月12日18:00后，不再受理報(bào)名。
2.有關(guān)要求
（1）報(bào)名時(shí)考生所填信息必須真實(shí)無誤，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并保留追究其承擔(dān)招聘損失的賠償責(zé)任。
（2）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填寫個(gè)人基本情況，上傳本人畢業(yè)證書圖片（如為應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證人員報(bào)考，可登錄“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)——學(xué)信檔案——申請?jiān)诰€驗(yàn)證報(bào)告”上傳報(bào)告截圖）、本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295*413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。
3.網(wǎng)上資格審查
1、由安徽遠(yuǎn)景力資源有限公司進(jìn)行資格初審，將符合招聘要求的人員資料進(jìn)行分類并發(fā)送給界首市企業(yè)上市培育中心，界首市企業(yè)上市培育中心將進(jìn)行資格復(fù)審。
2、資格復(fù)審合格后，考生必須于個(gè)人報(bào)名24小時(shí)后至2024年7月12日18:00前登錄遠(yuǎn)景公司門戶網(wǎng)站（http://www.weiteli.com.cn）查詢是否通過資格復(fù)審。
3、通過資格復(fù)審后由安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司通知筆試及面試時(shí)間、地點(diǎn)。
(二)筆試
1.筆試科目：筆試主要考察考生的本招聘崗位專業(yè)及相關(guān)知識。
2.本次考試無考試大綱，也不指定考試輔導(dǎo)用書。
3.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：準(zhǔn)考證由考生登錄遠(yuǎn)景公司門戶網(wǎng)站（http://www.weiteli.com.cn）自行下載打印。
4.筆試時(shí)間：詳見準(zhǔn)考證。
5.筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
筆試結(jié)束后，筆試成績在遠(yuǎn)景公司門戶網(wǎng)站（http://www.weiteli.com.cn）公示。
(三)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，滿分100分，主要考察報(bào)考人員的口語表達(dá)能力、專業(yè)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、儀容儀表等。根據(jù)筆試、面試的綜合結(jié)果，將會通過安徽遠(yuǎn)景人力資源有限公司告知應(yīng)聘者錄用結(jié)果，并告知錄用者辦理手續(xù)信息。具體時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將在遠(yuǎn)景公司網(wǎng)站（http://www.weiteli.com.cn）另行通知。
(四)體檢與考察
體檢和考察人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù)，依面試成績從高到低等額確定(總成績相同的，則采用加試辦法進(jìn)行區(qū)分，加試方式另行通知)。體檢參照修訂后的原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》及操作規(guī)程執(zhí)行，體檢費(fèi)用報(bào)銷。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，可按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績從高分到低分的順序遞補(bǔ)錄用。
（五）公示、聘用上崗
對體檢、考察均合格的擬錄取人員，在遠(yuǎn)景公司門戶網(wǎng)站（http://www.weiteli.com.cn）進(jìn)行公示。
如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成招聘計(jì)劃，招聘工作時(shí)間順延。
四、聘用手續(xù)及待遇
1、入職需準(zhǔn)備身份證復(fù)印件1張、畢業(yè)證書復(fù)印件1張、一寸白色免冠相片2張，戶口本復(fù)印件（戶主欄及本人欄）各1張、入職體檢合格報(bào)告1份、無犯罪記錄證明1張。
2、基本工資參照安徽省股權(quán)托管交易中心崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。持有保薦代表人、注冊會計(jì)師、國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格、高級會計(jì)師、注冊金融分析師、注冊稅務(wù)師等證書的，待遇從優(yōu)。
3、福利待遇：試用期三個(gè)月，試用期繳納五險(xiǎn)一金。
4、聘用按照崗位管理要求，與安徽遠(yuǎn)景人力資源管理公司簽訂合同，派駐安徽省股權(quán)托管交易中心企業(yè)上市培育中心工作，性質(zhì)為勞務(wù)派遣。擬聘用人員設(shè)定試用期，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，不予聘用。
五、其他
1. 應(yīng)聘人員對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
2. 報(bào)名資料恕不退還，招聘單位及招聘工作實(shí)施單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。
3. 招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止崗位的招聘工作，并對本次招聘持有最終解釋權(quán)。
4. 應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘工作紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，己錄用的解除勞動關(guān)系。
5. 本次招聘工作由安徽省股權(quán)服務(wù)有限責(zé)任公司委托安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司阜陽分公司實(shí)施。
6. 咨詢電話：0558-8539757 18130786270
安徽遠(yuǎn)景人力資源管理有限公司阜陽分公司
2024年7月3日
